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リスキリング・DX人材の育成とは？課題と対策・製品を解説

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企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成とは？

企業の人事・研修部門が、従業員のスキルを最新の技術やビジネス環境に適応させるためのリスキリング（学び直し）を推進し、デジタル変革（DX）を担う人材を育成すること。これにより、企業の競争力強化と持続的な成長を目指します。

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【IT技術者向け】研修動画で技術習得を加速

株式会社LinkStudio

IT業界では、技術革新のスピードが速く、常に最新の知識とスキルを習得し続ける必要があります。特に、新しい技術やツールが登場するたびに、効率的な学習方法が求められます。研修資料が社内サーバーにしかなく、出張先や在宅勤務中にアクセスできない、新人教育のたびに同じ説明を繰り返しているといった課題も多く見られます。これらの課題を解決するためには、研修動画のクラウド管理が有効です。研修動画のクラウド管理は、教育の効率化だけでなく、社員のスキル向上や業務の質の向上にも寄与します。日常的に技術習得を促すことで、ITスキルの向上、ひいては組織全体の生産性向上につながります。【活用シーン】・最新技術の習得・スキルアップ・新人教育【導入の効果】・場所を選ばず学習可能・最新情報への迅速なアクセス・教育コストの削減

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【IT業界向け】研修が“回らない会社”に共通する3大ムダ

株式会社LinkStudio

IT業界では、技術革新のスピードが速く、常に最新の技術を習得し続ける必要があります。特に、新しい技術やツールが登場するたびに、社員間の技術格差が生まれ、プロジェクトの遅延や品質低下につながる可能性があります。研修の質の向上と効率化が、技術格差を埋め、組織全体の競争力を高めるために不可欠です。【活用シーン】・新技術導入時の社員教育・技術スキル向上のための研修・チーム内での技術力平準化【導入の効果】・技術格差の解消・プロジェクトの効率化・品質の向上

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研修サービス『巻き込み力強化プログラム』

株式会社AWコンサルティング

当社では、イノベーションをすすめるために必要な力を身につけることを目的とした『巻き込み力強化プログラム』を提供しております。本プログラムでは、その問題を解決する「話が折り合わないことのジレンマ」を乗り超える力を各自が使えるレベルにまで落とし込んでいき、現場の問題が自然と解消されたりイノベーションが起こりやすい風土を育てます。【特長】 ■組織を動かせるキーマンを育成 ■「知っている」より「できる力」を伸ばすプログラム ※詳細はお問い合わせください。

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「可視化」と「体感」にこだわった教育ツール【マナガタ】

株式会社中日金型

マナガタは、金型を扱う専門人材育成のための教育ツールです。「可視化」と「体感」で、座学プラスアルファの深い学びを実現します。マナガタは3つのコンテンツで成り立ち、組み合わせることで教育効果がアップします。【特徴】 ■可視化できる教材で「金型の構造」を理解する ■体感的な学びで「金型のリアル」を知る ■非製造部門も使える！部署横断的にカバーした「組織のための教材」【コンテンツ】 ■マナガタGEM（詳しくはマナガタGEMページへ）　┗アクリル材で再現した金型の模型　　普段は見ることができない金型の [ 内部構造や動きを可視化 ] 　　ボルト1本まで分解組付が可能 ■マナガタSTUDIO（詳しくはマナガタSTUDIOページへ）　┗【手順書】で、アクリル模型の分解組付を解説　　【解説書】で、金型部品の機能を説明 ■マナガタPRO（詳しくはマナガタPROページへ）　┗お持ちの金型に対応した【フルオーダーメイド】の組付分解手順書　　保全ビギナーにも理解しやすい「CG動画」+「静止画」で、組付分解を完全ナビゲーション(諸言語に対応)

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【技術セミナー】技術・技能伝承のための「暗黙知の可視化メソッド」

株式会社テクノ経営ウェブソリューションズ

株式会社テクノ経営ウェブソリューションズでは、ものづくりや改善活動に必要な技術・技能の基礎力アップのためのセミナーを開催しております。 "仕事が多忙で後継者を育成する時間が取れない" "技術・技能伝承に対する現場の意識が低い"などを背景に 2007年から12年、多くの企業で取り組んでいるが思うように進んでいないのが、技術・技能伝承の現状。本セミナーでは、技術・技能伝承(暗黙知の可視化)のフレームワーク整備と実践方法について具体的に学びます。【プログラム】 ■暗黙知と技術・技能伝承 ■なぜ思うように進まない？技術伝承を阻害する五つの誤解と解決策 ■暗黙知の可視化メソッド ■暗黙知可視化ワークショップ ■暗黙知の形式知化 ■まとめ ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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技能実習サービス　溶接・工作機械技能取得など各種特別教育受講可能

株式会社総合請負サービス

当社では企業様が希望している研修期間や必要な修得技術などをお聞きし、技能訓練のカスタマイズが可能です。また、講師を企業様へ派遣し訓練、講習を行う事も可能です。溶接であれば半自動溶接・TIG溶接等、機械加工であれば汎用旋盤・NC・MC・プログラム教育等、必要なスキルをトレーニングセンタ—講師が、親切・丁寧に指導します。ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。【コース】 ■座学講習コース ■溶接技能取得コース ■工作機械技能取得コース ■各種特別教育 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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Design for Six Sigma eDMADV

株式会社T&P Solutions

『Design for Six Sigma eDMADV』は、ビジネスの必須スキル、業務変革をリードできる資格をe-Learningで取得できるグリーンベルト通信講座です。プロセスを新規構築するための論理的手段、構築を行うための様々な分析ツール、アイデア発想ツールを体系的に解説。DX導入検討や変革を推進する様々な場面で大変フィットする方法論を習得できます。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【特長】 ■受講期間は最長12カ月なので自分のペースで何度でも学習・復習できる ■合格するとLean Six Sigmaマスターブラックベルト（最上級資格者）から　認定書が発行 ■専用サイトにはパソコンやスマホからコンテンツにアクセスできるので　移動や空き時間を活用した受講が可能 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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対面実践型で技術者育成！製造業向け講師派遣型『技術研修サービス』

株式会社ティーネットジャパン

近年、製造業の"採用・育成"においては「社内講師の不足」や「理系人材の採用難」といった課題を多くの企業様から伺っております。そのようなお悩みを、ティーネットジャパンの『製造業向け技術/技能研修』が解決できるかもしれません。【特長】　■講師は全員、製造業での現場経験者　■文系卒/未経験者への豊富な育成実績　■貴社に最適なオーダーメイド研修プログラムを安価に構築・提供　■少人数での受講でも全国対応可能な講師派遣体制 ※詳しくは資料をご覧ください。お問い合わせもお気軽にご連絡ください。

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デジタルリスキリング研修パック（試験＋ eラーニング講座）

株式会社コガク

当社で取り扱う「デジタルリスキリング研修パック」をご紹介いたします。 DX、IoT、AI、データサイエンス、5Gの5分野から網羅的に出題される設問構成で、DXリテラシーの基礎知識を総合的に評価。研修期間の開始前と終了後の2回、ToBe DXリテラシー試験を実施します。研修期間の開始前に試験を実施することで知識を客観的に把握できるため、受講者の学習モチベーションにつながります。【学べる分野】 ■DX：ゼロから学ぶDX入門講座 ■IoT：ゼロから学ぶIoT入門講座 ■AI：ゼロから学ぶAI入門講座 ■データサイエンス：ゼロから学ぶデータサイエンス入門講座 ■5G：ゼロから学ぶ5G入門講座 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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美容看護師育成スクール『メディカルリスキリングスクール』

メディカルリスキリング合同会社

『メディカルリスキリングスクール』は、当院の施設や美容医療機器を用いて施術トレーニングを受けていただく美容看護師育成スクールです。未経験者の方でも美容クリニックで先進の美容施術を、提携している美容医療機器メーカーの実機トレーニングでスキルと経験を積むことが可能です。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【業務内容】 ■医療機関向け経営コンサルティング ■医療従事者向けの実践トレーニング ■医療及び福祉事業所における職員等の教育・研修に関する事業 ■医療全般に対する業務のアウトソーシング ■e-Learnigのコンテンツ作成及び運用 ■前各号に付帯する一切の業務 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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VR安全体感型教育コンテンツ制作サービス

株式会社ジョーソンドキュメンツ

当社では、VR(バーチャル・リアリティ)を使った安全体感教育を "コンテンツ"と"体感機"のソフト・ハード両面でご提案・制作いたします。理屈とは違い深く記憶に留まらせることを目的とし、疑似体感が難しい墜落・転落・火傷等の災害リスクをVR技術の活用によりリアルに体感できます。また、VRコンテンツによる疑似体感だけではなく、実際に身体で実感できる安全体感機のご提案・制作も可能です。 VRのコンテンツ、オリジナルの体感機器などのツールを駆使し課題から導き出された、より効果的な「VR安全体感教育」をご提案します。【特長】 ■ソフト・ハード両面でご提案・制作 ■VR技術の活用によりリアルに体感できる ■実際に身体で実感できる安全体感機 ■様々な場面のCG・実写の両方に対応 ■お客様のご要望に合わせてご提供 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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組込ソフトウェア学習キット『e-NeIRO』

イー・バレイ株式会社

『e-NeIRO』は、組込ソフトウェア技術者の初期学習向けに「電子オルガン」を題材にした学習キットです。初期学習に重要な知識を成果に結びつけるための業務の進め方や、アウトプット (成果物)の作成方法が体験を通して実現できる学習マニュアルをご用意。当製品は、擬似的にOJTを実施できる教材となっており、実業務への移行をスムーズにします。【特長】 ■擬似的にOJTを実施できる ■設計自由度が高い ■学習者の創意工夫が活きる ■クリア基準等の学習ノウハウを凝縮したテキスト ■教育現場、企業研修などに好適 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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計測システムエンジニア育成プログラム『エムセップ』

株式会社ペリテック

『エムセップ』企業が求める計測システムエンジニアを育成するために開発した、4つのスキルを学ぶコースを5段階のアプローチにて行う、エンジニア能力開発プログラムです。当社の4000件のインテグレーション実績から、4つのスキルを複合的に活用する課題を抽出し、それらを解決する機会を与えることでエンジニアの早期戦力化を目指します。【特長】 ■社員のスケジュールに合わせたセミナー受講が可能 ■業界に特化しているため、業務での即活用が可能 ■定額制のため、費用を気にせず何度でも受講が可能 ■ただセミナーを受講するだけではない、社員の成長を促す教育の　仕組みづくりが可能 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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オンライン人材教育講座「宣伝会議スタンダードトレーニング」

株式会社ムサシ

マーケティングやクリエイティビティの領域で、実務への活用度が高い15分野200種類におよぶ教育講座をチケット制で好きな時に在宅やオフィスなど日本全国どこでも受けられる専門特化型の人材教育講座です。受講者が自身のスキルにあわせて様々な分野の豊富なラインナップから自発的に講座を自由に選ぶことができます。 ≪宣伝会議スタンダードトレーニングの特長≫ ● 最先端のマーケティングやデジタル分野の知見を学べる大きな環境変化のなかで、常に更新される最先端のオンライン講座がすぐに受講できる形で整備されています。社員が関心のある領域を好きなだけ徹底的に掘り下げることが可能なシステムになっています。 ● オンライン環境があれば、自宅も出先でも、どこでも受講可能オンライン講座では、いつでもどこでも、業務の合間に「ながら視聴」で知見を修得できます。 ● アンケート審査による徹底した実用性向上とクオリティ管理常に講義の有意性と実用性それぞれに対するアンケート結果が厳しくチェックされています。満足度が一定数を下回る講師は常に入れ替えられ、満足度の高いカリキュラムが提供される仕組みとなっています。

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企業内研修プログラム企画運営サービス

株式会社キザワ・アンド・カンパニー

当本サービスは、企業内研修プログラムの企画設計および運営を通じて、企業の働きがいや生産性向上を支援するものです。貴社の人材ビジョンや組織風土、ビジネスモデルを理解したうえで、各階層や職種に合わせた最適な学習テーマの研修を企画設計します。座学と実践課題を組み合わせたアクションラーニングを通じて、理論の習得から実務での実践までをサポート。意識変容から行動変容、職場への定着化までを半年～1年かけて全社員で取り組みます。サービスの特長 1　経営課題や人材育成方針を反映し、各層や職種に最適なテーマや手法（座学・ワークショップ・対話等）を提案。オンライン補講や事前・事後アンケート、フォロー面談も実施します。 2　経営課題解決に直結する14の学習テーマを活用。階層別・職種別にテーマを設定し、実務に役立つ知識と技術を習得します。 3　日本的な組織文化や心理特性を踏まえた理論と実践で、個々が主体的に学び、自律的に行動できる環境を整えます。 4　座学・エクササイズ・ワークショップ・対話セッションを組み合わせ、学びを深めるレジュメやエクササイズシート、実践課題シート等を提供します。

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「改善を基礎から学ぶ」ベーシック研修

株式会社アステックコンサルティング

■ プログラム１日目　５Ｓの基本２日目　現場の見える化３日目　問題発見と改善手法４日目　なぜなぜ分析 ■研修概要会場　貴社指定会場時間　９：００～１６：００　６時間定員　２０名対象　製造部門の実務担当者の方実施　毎月１回　４ヶ月進め方　座学に偏らず、実習・演習を通じて体得していただきます特徴　業務に直結する内容であり、効果が早く現れます

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ロボット制御　テクニカル・マスターコース

株式会社エンテックス

『ロボット制御　テクニカル・マスターコース』は、ものづくりの楽しさを実感しながら、開発現場で必要な基礎力を身に着ける、新入社員向け ITエンジニア研修です。自分が作ったソフトウェアでロボットが動く感動と分かりやすさが、主体的な学びを生みます。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【研修コース】 ■組込みエンジニア　ロボット制御コース ■JavaWebエンジニア　UMLロボットコース ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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アカウンティング(会計・財務分析)研修＜1日間コース＞

株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

『アカウンティング(会計・財務分析)研修』は、経営幹部人材や法人顧客の課題解決型ビジネスに従事される方に向けた、アカウンティング(会計・財務分析)の基本を学ぶ研修です。研修カリキュラム損益計算書の構造には、収益科目と費用科目、5つの利益、収益性の分析、損益計算書を使った収益性分析演習がございます。また、事例企業の経営分析や事例企業の課題検討の事例企業分析演習もあります。【研修カリキュラム】 ■経営人材に求められる会計・財務知識 ■損益計算書の構造 ■貸借対照表の構造 ■事例企業分析演習 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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オンラインコミュニケーションスキルアップコース入門編

株式会社T&P Solutions

『オンラインコミュニケーションスキルアップコース入門編』は、大変な好評をいただいた「効果的なオンラインコミュケーションスキル講習」を、オンラインによるe-Learningとして公開したコースです。わかりやすい内容で、楽しみながらオンラインのスキルを向上可能です。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【学習内容】 ■オンラインならではの特性を理解 ■画面越しの見え方、話し方、聴き方のポイント ■参加者のコミュニケーションスタイル ■雑談力 ■これらを取り入れ、スムーズなオンラインコミュニケーションを実現 ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

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能力開発セミナー

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構

高度ポリテクセンターの能力開発セミナーは、キャリアアップや技術革新に対応できる技能・技術の向上を目指している方を対象とした短期の研修プログラムです。

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企業研修プログラム『TPS 現場改善の進め方 12ケ月コース』

株式会社T.M.A.

本プログラムはコンサルタントをうまく活用し、社内で楽しく改善活動をしていただけるように、と考案。こんなお悩みはありませんか？同じことを言っているのに上長の言うことは聞かず、外部のコンサルタントの言うことは聞くということもよくあります。５Sや改善は余分な仕事ではなく、企業の生き残り（勝ち残り）にとって不可欠なものであるということを全員が理解することが第一です。社内だけでは・客観的に見られない・今の改善活動で満足して、上を目指せない・考え方にバラツキがあるそんな時こそ、よその風・プロの目で流れを変えて下さい。『TPS 現場改善の進め方 12ヶ月コース』の効果・プロの目でみた改善活動のアドバイスが得られる・座学によりメンバーのレベル合わせができる・１２ヶ月間繰り返し実習をするので改善が進む・毎月の活動の中で起こった問題点をアドバイスにより解決できる・メンバーのあり方、リーダーのあり方などメンタル面もカバー ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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企業研修プログラム『TPS 現場改善の進め方３日間コース』

株式会社T.M.A.

本プログラムはコンサルタントをうまく活用し、社内で楽しく改善活動をしていただけるように、と考案。こんなお悩みはありませんか？同じことを言っているのに上長の言うことは聞かず、外部のコンサルタントの言うことは聞くということもよくあります。５Sや改善は余分な仕事ではなく、企業の生き残り（勝ち残り）にとって不可欠なものであるということを全員が理解することが第一です。社内だけでは・客観的に見られない・今の改善活動で満足して、上を目指せない・考え方にバラツキがあるそんな時こそ、よその風・プロの目で流れを変えて下さい。『TPS 現場改善の進め方３日間コース』の効果・プロの目でみた改善活動のアドバイスが得られる・座学によりメンバーのレベル合わせができる・改善活動を実施していないところは、シミュレーションができる・DX導入前にムダの洗い出しができる ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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財務系研修『アドバンスト・マネジメントゲーム（AMG）』

マネジメント・カレッジ株式会社

『アドバンスト・マネジメントゲーム』は、ビジネスユニットのリーダークラス、管理職クラスの方々が、ビジネスゲームを通じてキャッシュフローを学べるプログラムです。実戦的なシミュレーションで会計の基礎から応用まで知識を身につけ、新時代に対応できる人材を養成します。研修日数など、ニーズにお応えすることができますので、ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。【期待される研修効果】 ■キャッシュフローの理論、経営を完全に理解できる ■財務諸表(B/S、P/L、キャッシュフロー計算書)が読めるようになる ■会計・財務の観点から企業の全体像を見る眼が養われる ■経営分析の手法を身につけることができる ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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【教育訓練】技術研修・安全・品質体感教育

関電プラント株式会社

当社では、発電設備の点検、保守業務の実技訓練に対応した各種実習場を完備した研修施設を保有しています。研修施設では、お客様のニーズに応じた教育プログラムで専門技術を持った当社社員が講師となり、実機相当の設備で実践的な知識・技能を確実に身につけることができます。また、安全・品質体感教育による、お客様社員の安全・品質意識向上にも寄与いたします。【主な研修項目】 ■発電設備技術研修 ■安全体感教育 ■品質体感教育 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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オンライン学習サービス『Aidemy GX』

株式会社アイデミー

『Aidemy GX』は、GX(グリーントランスフォーメーション)人材育成のためのオンライン学習サービスです。最新情報がキャッチアップできる高品質なGXコンテンツや、専任担当による手厚いサポート体制といった特長が備わっております。また、マルチデバイスで受講でき、スキマ時間で学習可能などといった効率的な学習をサポートするシステムです。【特長】 ■最新情報がキャッチアップできる高品質なGXコンテンツ ■専任担当による手厚いサポート体制 ■柔軟な受講スタイルを可能にするオンライン受講環境 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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システム開発体験ゲーム『ペジテの自転車』

株式会社レヴィ

『ペジテの自転車』は、実務経験の少ない若手社会人や学生が、システム開発の全体像と共に設計・マネジメントの重要性を学ぶことのできる導入教材です。協調型のボードゲームをプレイすることでシステム開発の流れや難しさを疑似体験し、その後の振り返りで理解を深めることが可能。また、提案する導入教育によって実務経験の不足を補い、設計・マネジメントの重要さと必要性を知った上で理論や方法論を学ぶ学習に移行することで、効果的な情報システム教育を実現することができます。【特長】 ■応募者らが開発した独自のボードゲーム教材 ■自転車というイメージしやすい題材を採用 ■自転車メーカーの新製品開発チームになりきってリソースを　マネジメントしながら顧客満足度の高い自転車を開発することにトライ ■学習者同士がコミュニケーションしながら楽しく学ぶことができる ■システム開発が失敗しても大丈夫 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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サービス『IT分野における人材育成』

株式会社エンベックスエデュケーション

株式会社エンベックスエデュケーションでは、『IT分野における人材育成』サービスを行なっております。技術知識をスキルに変え、さらに、技術者として必要な開発者マインドやビジネス･ヒューマンスキルの修得にも重きを置いた人材育成を実施。 3年後に会社の中核を担えるエンジニアを育成してまいります。【サービス】 ■新入社員向け研修コース ■中堅社員向け研修講座 ■コンサルティングサービス(講師育成) ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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先進技術人材輩出教材ロボット『TOMOT-Aro1』

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター

『TOMOT-Aro1』は、全て環境構築済みで、授業用テキストとして完全対応の教科書まで提供することができる先進技術人材輩出教材ロボットです。世界標準の技術力を備え、次世代技術の研究開発に対応できる技術者の育成する学習プラットフォームを提供し、日本が直面する少子高齢化労働力不足などの社会問題の根本的解決を目指します。【特長】 ■世界標準技術 ■環境構築済み ■高品質 ■低価格 ■短い習得時間 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。

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サービス　技術系社員研修のご案内

株式会社プルーブ

プルーブ社より「技術系社員研修のご紹介」のご案内です。

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田辺工業株式会社教育センターご案内

田辺工業株式会社

当社では、これまで続けてきた社内教育をより体系化させ、意識あるものへと育てることを目的として「教育センター」を青海支店、千葉支店、大牟田支店、姫路支店に開設いたしました。各教育センター内には、当社が独自に開発した「プラント模擬装置」を備えています。その他にも実際に使用される主要機器のカットモデルも数多く展示し、それらを動かしながら内部機構を知ることもできます。またロボットやAGVも併せて展示することで、当社の事業全般をPRできる場として効果的な営業ツールとしての機能も有しています。【展示内容】 ■プラント模擬装置 ■カットモデル ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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VR教育・訓練 Eラーニング

株式会社ジャパンディスプレイ

VRを使って教育訓練ソリューションを提供致します。災害や事故など不測の事態に陥った現場を再現し、教育・訓練を行うようなソリューションをご提供します。不測の事態に対応する能力を身につけるために、社員や隊員の安全教育、救助体験などをカスタマイズしてご提供いたします。過去の災害を再現して、実際訓練のとして体験いただくことができます。VRの高い学習効果を活用し、救助訓練に活用してみませんか! 学習のためのＶＲ映像撮影からEラーニングシステムの構築・実装・ハードウェアのセットアップ・提供までワンストップで対応致します。

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Java-Web研修サービス（TechPalette）

株式会社ワンダーツリー

当社では、Javaを学び、本格的なWebアプリケーション開発を行うカリキュラムをご用意した、Java-Web研修を行っております。日報で日々の振り返りと、第三者に言葉で伝える力が身に付くので、現場でのコミュニケーションもスムーズに行えるようになります。さらに授業内では単体テストまで行うので、研修終了後、現場配属してもらうことも可能です。【特長】 ■日報：「提出」が目的ではない日報とするために　コメント・添削を行い、新入社員さまの文章能力向上を図る ■アクティブラーニング：受け身の講義ではなく参加型にすることで、　自発性やコミュニケーション能力を養う ■評価レポート：テスト結果や課題の進捗報告だけではなく、　社会性や勤怠状況等の情報もより具体的に把握できる ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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ITエンジニア研修サービス

株式会社エンテックス

当社では、新入社員向けのITエンジニア研修を提供しております。業界トップレベルの規模と実績を持ち、新入社員の「成長」を第一に考えたカリキュラムと、ヒューマンスキルの向上も兼ね備えた圧倒的なリピート率の新人IT研修です。助成金活用と安心のサポート体制により企業負担の軽減を実現します。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【当社が選ばれる理由】 ■豊富な実績 ■確かな実力の講師陣 ■成果の見える研修 ■豊富な研修ラインアップ ■助成金が活用可能 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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MBD教育支援サービス

株式会社MCOR

当社では、MBD技術者に必要なMBDの基礎～応用講座から、eラーニング、 MBD教育カリキュラム作成までを提供しております。社内教育の教材や自主学習の教材に適している「MATLAB eラーニング」や、既存教材などをベースにしたオリジナル教材の作成もご相談いただける「教育カリキュラム作成支援・ガイドライン作成支援」など、シーンに合わせて4つの教育サービスをご用意しています。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【ラインアップ】 ■MATLAB eラーニング ■MBD集合教育 ■MBDレベル評価 ■教育カリキュラム作成支援・ガイドライン作成支援 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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京西テクノス教育サービス

京西テクノス株式会社

当社では、独自の人財教育ノウハウを活かし、企業価値を高める"人財"を育てる"学び舎"をご提供する『KYOSAI TECHNOS Education Service』を行っております。多くのエンジニアを育てたノウハウを活かした独自の教育スタイルを提供。また、実機を用いたハンズオントレーニングでご要望に応じたテキストのカスタマイズを行い、常に好適な教育をご提供します。【特長】 ■貴社専用に教育内容をカスタマイズ ■現場を経験したスペシャリストのノウハウを注入 ■豊富な実機を用いたハンズオントレーニング ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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「ISO9001内部監査パフォーマンス向上セミナー中級」のご案内

日本検査キューエイ株式会社

当社は「ISO9001内部監査パフォーマンス向上セミナー[中級]～チェックリストを脱却する実践的監査スキル～」を開催いたします。本セミナーでは内部監査員の経験者を対象に、監査スキルを一段階向上させ、状況や背景を深く掘り下げる質問手法を活用して、実効性の高い監査の進め方を実践的に学びます。監査結果を組織の成長につなげる具体的な手法を、ぜひご習得ください。【実施概要(抜粋)】 ■日程：1日コース 9：30～17：00 ■受講料：26,400円(税込) ■開催日程：8月7日(東海地区)、9月2日(近畿地区)、10月2日(関東地区)、　12月9日(九州地区)、2026年1月16日(東海地区)、2026年3月12日(近畿地区) ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。

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NC工作機械操作教育用シミュレーションソフト PRO-CNC

有限会社創造デザイン

「PRO-CNC」は、“如何に短時間で加工のプロ技を身に付ける機械操作教育をするか”に悩む研修担当者の願いを叶えるNC工作機械シミュレーションソフトウェアです。本物のCNC工作機械をソフト化しPC上で加工操作を学べる環境を提供できます。特に実機と同じハンドルMPGをPCにつなげて操作できるものはPRO-CNCにしかない独自の機能です。 ITを利用した効率的で効果的な人材育成が行え、時代と環境に合った教育方法を提案しております。

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セミナー　開催サービス

株式会社TH企画

当社では、医薬、化学、機械、エレクトロニクス、食品・化粧品、ビジネス・ヒューマンスキル、知財・特許、法務、環境・エネルギーを中心に、技術に特化したセミナーを開催し、教育の場を提供します。技術に特化したセミナーを通じて、知識・ノウハウの提供することで実務で直面している課題を解決できる"即効性"のあるセミナーを提供。その他、講師派遣型研修や技術コンサルティング、セミナー企画・講師養成なども承っております。【セミナー形式】 ■オープンセミナー ■オンデマンドセミナー ■助成金・補助金活用セミナー ■講師派遣型セミナー ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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教育コンサルティングのご紹介

株式会社J&K TOTAL SERVICE

株式会社J&K TOTAL SERVICEでは、TOYOTA生産方式専門の教育コンサルティングを行っております。 TOYOTA生産方式研修教育のみを特化した専門性・多年間のノーハウ・多方面のNET WORKを生かし、実践教育研修・現場指導が可能。また、徹底的なプロセスによる理論教育及び、実務現場指導が可能です。【主要業務】 ■TOYOTA生産方式教育研修　・TOYOTA生産方式現場見学付き教育研修　・TOYOTA社員教育PROGRAMによる改善実習体験研修 ■TOYOTA生産方式による、工場現場生産性向上中・長期改善指導 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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IT技術研修プログラム『トレプラ』

株式会社BFT

『トレプラ』は、「進捗報告」や「レビュー」といった基本的なビジネススキルの教育を組み込み、現役ＳＥの講師がこれを推進するといった、より実践に近い技術研修です。受講者1人1人の理解度、やる気や性格、細かな違いに目を向けて個別指導を行います。それにより集合型研修では得られない高い学習効果が期待できます。研修後には受講者それぞれに評価レポートをお渡しいたします。【特長】 ■今使える技能を習得できる研修内容 ■新人・若手社員様向け ■講師は現役のSEで、現場で活きる知識をご提供 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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「改革へ踏み出す」設計開発部門研修

株式会社アステックコンサルティング

■ プログラム１日目　設計３軸改善の考え方と進め方２日目　設計業務フロー改善３日目　設計リードタイム短縮４日目　設計によるコストダウン ■研修概要会場　貴社指定会場時間　９：００～１６：００　６時間定員　２０名対象　設計部門、開発部門の実務担当者の方実施　毎月１回　４ヶ月進め方　座学に偏らず、実習・演習を通じて体得していただきます特徴　業務に直結する内容であり、効果が早く現れます

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IT教育サービス

株式会社システムシェアード

当社では、IT教育サービスとして「東京ITスクール」から集合型研修・講師派遣型研修といったニーズに合わせてご提案する ITソリューションをご提供しております。「東京ITスクール」の研修では、3ヵ月を通してビジネスマナー、 ITリテラシー、JavaやOracleなどの実践に基づいた知識を、座学や個人演習、集団演習などを交えて身につけることができます。【特長】 ■東京でトップクラスの新人IT研修(大手調査会社調べ) ■大手企業様や中小企業様まで約500社以上の企業様にご利用いただいている ※詳細については、お気軽にお問い合わせください。

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新人研修に最適！生産技術の基礎教育に！メカトロ実習装置

株式会社新興技術研究所

メカニズムを駆使し、最小限の動力源でより効率の良い生産機械を設計、組み立てる機械技術者のためのスキルアップ学習教材メカニズムを学習して“改善力”を身につける【特長】 ■実際の生産工場で使用されている機構 ■素早く組替えられる技術実習システム ■様々な実習に対応 ■200種類以上の機構モジュール ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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企業・団体向け出張講座

株式会社プラチナリンク

当社では、自動化設計・生産設計・ロボット設計・機械設計者のためのメカトロニクス講座、プロジェクトソリューション講座を行っております。企業の成長を決める人財教育を一緒に考えていきませんか。「人手不足でメカトロ技術者を育成しなければならない」「新卒技術者の戦力化に十分な時間を割けない」など、現状把握をして好適な研修を立案・提供いたします。新入社員研修、社内研修用プログラムの一環として、是非ご活用ください。【開催実績】 ■大手自動車メーカー ■大手電機メーカー ■大手重工業メーカー ■大手鉄鋼業メーカー ■搬送機器メーカー　など ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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特殊技能教育支援/評価支援（溶接・機械加工・表面処理）

株式会社キャリアパートナーズ

株式会社キャリアパートナーズでは、特殊技能の教育支援、評価支援サービス（溶接・機械加工・表面処理）を提供しております。「社員教育者に熟練工がいない(人材不足)」「協力会社の品質に不満足(技能不足)」「安全対策を念頭に改善をしたい(ベンチマーク)」などの課題を解決いたします。【サービスメニュー】 [教育支援] ○座学教育 ○実技指導 [評価支援] ○認定制度 ○技能士詳しくはお問い合わせ、またはカタログをダウンロードしてください。

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グリーンベルト通信講座『Lean Six Sigma』

株式会社T&P Solutions

『Lean Six Sigma』は、e-Leaningを通じて、多くのインプットから分析的な手法を用いて、問題・課題から好適な解決策を導き、定量的に効果を検証する方法を効率的に学ぶことができるグリーンベルト通信講座です。これからの企業をリードしていくために必須の技能を体系的に学び、実践の場で使っていくためのノウハウを習得可能です。【コース受講者のメリット】 ■教材テキスト冊子が配布される ■統計・グラフ作成ツールは業務ですぐに使用できる ■学習する手法はISO13053に準じているので世界中で有効な資格となる ■シミュレーションプロジェクトを通じてDMAICステップを学べる ■報告用テンプレートを使いDMAICのステップに沿ったプレゼンテーションを　簡単に作れる ■シミュレーションプロジェクトは提出後、添削される ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

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教育サービス

フルタニ産業株式会社

当社では「システム開発のプロ」×「教育のプロ」による質の高い学びをお届けする『教育サービス』を展開しております。企業様向け教育サービスと個人様向け教育サービスを提供しており、社会人研修から実戦経験まで、未経験からでも即戦力になれるカリキュラムを提供いたします。ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。【ラインアップ】 ■新入社員研修(3か月) ■中途社員研修(1か月) ■システム開発体験インターシップ ■完全無料で学べるプログラミングスクール ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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技能開発サービス

株式会社ロジックソリューションズ

当社では、設計(2D/3D-CAD)などの職業訓練をはじめとした技能開発事業を展開しております。企業で必要とされる専門知識技能を、あらかじめ採用予定者に技能習得していただく訓練を実施するオーダーメイド型訓練や出張インストラクションまで行います。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。【ラインアップ】 ■職業訓練 ■オーダーメイド型訓練 ■出張インストラクション ■技能継承事業 ※詳細については、お気軽にお問い合わせください。

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Microsoft365トレーニングご案内

アコードワークス株式会社

Microsoft365トレーニングは、オンライン環境に特化したトレーニングプログラムです。これまでにも、数多くの企業に採用され、従業員のスキルアップに大きく貢献しています。本プログラムでは、Microsoft365を始めとするビジネスツールの使い方から、実践的な活用術までを幅広く学ぶことができます。特に新入社員にとっては、ビジネスツールの使い方を身につけることが重要です。本プログラムでは、初心者向けのコースを用意し、基本操作から学ぶことができます。また、Microsoft Teamsを利用したコミュニケーション術や、OneDriveを利用したファイル共有の方法など、実践的なスキルも身につけることができます。 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください！お問い合わせ窓口電話：06-6342-7821 Mail： mitsunori.maeda@accordworks.co.jp

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デザイン思考(デザインシンキング)サービス

クレスコ・イー・ソリューション株式会社

『デザイン思考（デザインシンキング）』は、人間中心デザイン(HCD)のアプローチで、潜在的な課題やニーズを発見し、新しい解決策を導き出すのに有効な手法です。近年多くの企業が積極的に導入を進めている「デザイン思考」、基礎から応用・定着まで、お客様の人材育成をご支援いたします。 e-learning研修やワークショップの前後で効果測定、DX人材の発掘、提案力の可視化(スキルの評価)を行います。【サービスラインアップ】 ■e-learning研修 ■ワークショップ企画・開催・運営 ■ファシリテーター育成 ■デザイン思考テスト ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成

企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成とは？

課題

DX人材の定義と必要スキルの不明確さ

企業内でDXを推進するために具体的にどのような人材が必要で、どのようなスキルが求められるのかが明確に定義されていないため、育成の方向性が定まらない。

研修プログラムの陳腐化と効果測定の難しさ

既存の研修プログラムが急速に変化する技術やビジネスニーズに対応できておらず、最新のDXスキルを習得させるための効果的なプログラム設計や、その効果を定量的に測定する仕組みが不足している。

人事・研修担当者のDXリテラシー不足

DX推進の担い手であるはずの人事・研修部門の担当者自身が、DXに関する最新知識やスキル、育成手法に関する理解が不十分であり、効果的な施策の立案・実行が困難である。

従業員の学習意欲と時間確保の課題

従業員がリスキリングやDX関連の学習に取り組む意欲が低い、あるいは日々の業務に追われて学習時間を確保することが難しい状況があり、育成施策の浸透を妨げている。

対策

DX人材像とスキルマップの明確化

企業のDX戦略に基づき、必要なDX人材像を具体的に定義し、各職種・階層ごとに必要なスキルを可視化するスキルマップを作成する。

アジャイル型・実践型研修プログラムの導入

最新技術やビジネス動向を反映した、短期間で集中的に学べるアジャイル型研修や、実際の業務課題解決に繋がる実践的な研修プログラムを開発・提供する。

人事・研修担当者向けDX研修の実施

人事・研修部門の担当者向けに、DXの基礎知識、最新技術動向、効果的な育成手法、学習プラットフォームの活用法などを学ぶ研修を実施し、担当者のスキルアップを図る。

学習支援制度とインセンティブの設計

学習時間の確保を支援する制度（フレックスタイム、学習休暇など）を導入し、学習成果に応じた評価や報酬などのインセンティブを設定することで、従業員の学習意欲を高める。

対策に役立つ製品例

オンライン学習システム

最新のDX関連コースや専門スキルを網羅しており、従業員が自身のペースで学習を進められる環境を提供し、学習機会の均等化と効率化を実現する。

スキルアセスメントツール

従業員の現在のスキルレベルを客観的に評価し、個々の課題や育成ニーズを特定することで、パーソナライズされた学習計画の策定を支援する。

研修コンテンツ作成・管理システム

最新の技術動向を反映した研修コンテンツを容易に作成・更新でき、研修の進捗管理や効果測定を効率的に行うための機能を提供する。

DXコンサルティングサービス

企業のDX戦略に基づいた人材育成計画の策定支援や、効果的な研修プログラムの設計・導入、担当者へのコーチングなどを提供し、専門的な知見で課題解決をサポートする。

⭐今週のピックアップ

読み込み中

リスキリング・DX人材の育成とは？課題と対策・製品を解説

幼稚園・保育園

小学校

中学・高校

大学・専門学校

塾・各種スクール

学校向け流通業者

企業の人事・研修部門

教育委員会・自治体

企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成とは？

各社の製品

企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成

企業の人事・研修部門におけるリスキリング・DX人材の育成とは？

​課題

DX人材の定義と必要スキルの不明確さ

研修プログラムの陳腐化と効果測定の難しさ

人事・研修担当者のDXリテラシー不足

従業員の学習意欲と時間確保の課題

​対策

DX人材像とスキルマップの明確化

アジャイル型・実践型研修プログラムの導入

人事・研修担当者向けDX研修の実施

学習支援制度とインセンティブの設計

​対策に役立つ製品例

オンライン学習システム

スキルアセスメントツール

研修コンテンツ作成・管理システム

DXコンサルティングサービス

課題

対策

対策に役立つ製品例